企業様のニーズに合わせ、国内就業中の人材を募集・採用
コンプライアンスに沿ったエンジニアの提案
アンクルインジャパンで雇用する派遣社員はすべて無期雇用契約。
母国語を話せるスタッフが、通訳・翻訳をサポート
弊社雇用の人材なので、人材の各種手続きなどの手間がかからない
事業紹介
人材サービスについて
企業様のニーズに合わせ、国内就業中の人材を募集・採用
コンプライアンスに沿ったエンジニアの提案
アンクルインジャパンで雇用する派遣社員はすべて無期雇用契約。
母国語を話せるスタッフが、通訳・翻訳をサポート
弊社雇用の人材なので、人材の各種手続きなどの手間がかからない
お客様に合わせて、
オーダーメイドの人材サービスを
ご提案いたしますので、
ぜひお気軽にご相談ください。
人材派遣サービス
雇用関係は派遣会社と派遣スタッフ様との間で結ばれます。
派遣スタッフ様に対する給与支払いや各種保険手続きなどは当社が行ない、業務の指示は派遣先企業様によって行われます。
ご利用の流れ
派遣の
お申し込み
受付
ミーティング
〜決定
契約
アフター
フォロー
業務完了
新案件の紹介
紹介予定派遣サービス
派遣先企業様と派遣スタッフ様の間での直接雇用を前提に、最大6ヶ月間は、人材派遣サービスと同じ形態で業務を進行します。
派遣期間終了時に、派遣先企業様と派遣スタッフ様の双方に問題がなければ、直接雇用へ切替を行ないます。
ご利用の流れ
派遣の
お申し込み
派遣期間
設定~契約
就業
派遣期間
就業意思雇用
受入の確認
アンクルインジャパンが
選ばれる理由
01
企業様のニーズに合わせた
人材の選考
弊社は企業様のニーズに合わせ、独自の採用方法にて外国人を選考し、優良な人材をご紹介いたします。
さらに現地より直接優良な人材を選考しご紹介も可能となっております。
また、外国人通訳による面談と細かいヒアリングも行い選考のミスマッチ防止にも努めております。
02
無期雇用契約者の派遣
弊社が採用する派遣社員は全て無期雇用契約となっており、派遣抵触日等の人材確保リスクを低減しております。
03
翻訳・通訳サービス
弊社では、通訳担当者による現場通訳・翻訳を採用しており、入社時から一定期間の現場通訳が可能となっております。
また、翻訳も状況に応じてご相談させて頂きますので、ご安心ください。
04
職業紹介・直接雇用の
フォローサービス
弊社では、職業紹介・直接雇用後にフォロー委託契約を行い、フォローサービス担当者が企業様と外国人社員へのフォローを行っております。
05
現地アテンドサービス
弊社では、外国人の母国で直接面接が可能となっております。
また提携現地派遣機関と協力している事で、優良な人材のご紹介が可能となっております。
外国文化・生活習慣等を見て頂くことで外国人への理解を深めることが出来ることから、現地のアテンドも可能となっております。
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